![نموذج الرد على الاستفسار: ندعو الأساتذة والاستاذات الذين توصلوا باستفسارات بخصوص الإضراب إلى تعبئته وفق النموذج أسفله مع إرفاقه ببيان الإضراب، كما ندعوهم إلى عدم تعبئة (استئناف العمل) نموذج الرد على الاستفسار: ندعو الأساتذة والاستاذات الذين توصلوا باستفسارات بخصوص الإضراب إلى تعبئته وفق النموذج أسفله مع إرفاقه ببيان الإضراب، كما ندعوهم إلى عدم تعبئة (استئناف العمل)](https://3.bp.blogspot.com/-AIShQBgCcbk/UrA4o8BZ7rI/AAAAAAAAD4s/2El_DHC2oe0/s1600/1524587_459001727544897_1396331316_n.jpg)
نموذج الرد على الاستفسار: ندعو الأساتذة والاستاذات الذين توصلوا باستفسارات بخصوص الإضراب إلى تعبئته وفق النموذج أسفله مع إرفاقه ببيان الإضراب، كما ندعوهم إلى عدم تعبئة (استئناف العمل)
قــQARARــرار on Twitter: "@ksa_emp هنا أيضاً الكثير من #نماذج_شؤون_الموظفين منها: نموذج تحوير وظيفة نموذج تخفيض وظيفة قرار صرف مكافأة تدريب خارج مقر العمل يوضح تفصيل الاستحقاق نموذج طلب توظيف (101-أ) و (101-ب)
![قــQARARــرار on Twitter: "@ksa_emp هنا أيضاً الكثير من #نماذج_شؤون_الموظفين منها: نموذج تحوير وظيفة نموذج تخفيض وظيفة قرار صرف مكافأة تدريب خارج مقر العمل يوضح تفصيل الاستحقاق نموذج طلب توظيف (101-أ) و (101-ب) قــQARARــرار on Twitter: "@ksa_emp هنا أيضاً الكثير من #نماذج_شؤون_الموظفين منها: نموذج تحوير وظيفة نموذج تخفيض وظيفة قرار صرف مكافأة تدريب خارج مقر العمل يوضح تفصيل الاستحقاق نموذج طلب توظيف (101-أ) و (101-ب)](https://pbs.twimg.com/media/DuKoE4PXQAAOglK.jpg)
قــQARARــرار on Twitter: "@ksa_emp هنا أيضاً الكثير من #نماذج_شؤون_الموظفين منها: نموذج تحوير وظيفة نموذج تخفيض وظيفة قرار صرف مكافأة تدريب خارج مقر العمل يوضح تفصيل الاستحقاق نموذج طلب توظيف (101-أ) و (101-ب)
![نموذج اقتراح برنامج نوعي - معهد البحوث والدراسات الاستشارية - وكالة الجامعة للابتكار وريادة الاعمال | جامعة أم القرى نموذج اقتراح برنامج نوعي - معهد البحوث والدراسات الاستشارية - وكالة الجامعة للابتكار وريادة الاعمال | جامعة أم القرى](https://drive.uqu.edu.sa/_/icrs/images/%D8%AE%D8%B7%D9%88%D8%A7%D8%AA%20%D8%A5%D9%82%D8%A7%D9%85%D8%A9%20%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D8%AC%20%D8%AA%D8%AF%D8%B1%D9%8A%D8%A8%D9%8A/%D8%AE%D8%B7%D9%88%D8%A7%D8%AA%20%D8%A5%D9%82%D8%A7%D9%85%D8%A9%20%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%A7%D9%85%D8%AC%20%D8%AA%D8%AF%D8%B1%D9%8A%D8%A8%D9%8A.png)